裁(さい)量(りょう)

細(こま)かいことは担(たん)当(とう)者(しゃ)の裁(さい)量(りょう)に任(まか)せます。

• เรื่องรายละเอียดเล็กน้อย ผมจะปล่อยให้เป็นไปตามดุลยพินิจของผู้รับผิดชอบครับ

会(かい)社(しゃ)規(き)定(てい)によらず、個(こ)人(じん)の裁(さい)量(りょう)で判(はん)断(だん)できます。

• คุณสามารถตัดสินใจได้ตามดุลยพินิจส่วนบุคคล โดยไม่ขึ้นกับระเบียบของบริษัทครับ

その会(かい)社(しゃ)は社(しゃ)員(いん)に自(じ)由(ゆう)放(ほう)任(にん)の裁(さい)量(りょう)を与(あた)え、多(た)様(よう)な働(はたら)き方(かた)を認(みと)めています。

• บริษัทนั้นให้ดุลยพินิจแก่พนักงานอย่างอิสระและยอมรับรูปแบบการทำงานที่หลากหลายครับ