生(せい)活(かつ)環(かん)境(きょう)

受(うけ)入(いれ)企(き)業(ぎょう)は、外(がい)国(こく)人(じん)労(ろう)働(どう)者(しゃ)の生(せい)活(かつ)環(かん)境(きょう)を整(せい)備(び)する。

• 수용 기업은 외국인 노동자의 생활 환경을 정비한다.

留(りゅう)学(がく)生(せい)の生(せい)活(かつ)環(かん)境(きょう)について、先(せん)生(せい)から相(そう)談(だん)を受(う)けました。

• 유학생의 생활 환경에 대해 교수님으로부터 상담을 받았습니다.

育(いく)成(せい)就(しゅう)労(ろう)候(こう)補(ほ)者(しゃ)の生(せい)活(かつ)環(かん)境(きょう)の整(せい)備(び)も、事(じ)業(ぎょう)者(しゃ)の責(せき)務(む)である。

• 육성취업 후보자의 생활 환경을 정비하는 것도 사업자의 책무이다.

生(せい)活(かつ)環(かん)境(きょう)が変(か)わる折(おり)には、まずは周(まわ)りの人(ひと)々(びと)との関(かん)係(けい)を築(きず)くことが大(たい)切(せつ)だ。

• 생활 환경이 바뀔 때는 우선 주변 사람들과 관계를 쌓는 것이 중요하다.

監(かん)理(り)責(せき)任(にん)者(しゃ)は、技(ぎ)能(のう)実(じっ)習(しゅう)生(せい)の生(せい)活(かつ)環(かん)境(きょう)や労(ろう)働(どう)条(じょう)件(けん)を定(てい)期(き)的(てき)に確(かく)認(にん)する必(ひつ)要(よう)があります。

• 관리책임자는 기능실습생의 생활 환경과 노동 조건을 정기적으로 확인해야 합니다.

午(ご)前(ぜん)11時(じ)、医(い)療(りょう)ソーシャルワーカーが患(かん)者(じゃ)さんの退(たい)院(いん)後(ご)の生(せい)活(かつ)環(かん)境(きょう)について調(ちょう)査(さ)しています。

• 오전 11시, 의료 사회복지사가 환자의 퇴원 후 생활 환경에 대해 조사하고 있습니다.