下(か)達(たつ)

彼(かれ)は部(ぶ)下(か)達(たち)に明(みょう)晩(ばん)攻(こう)撃(げき)すると告(つ)げた。

• 그는 부하들에게 내일 밤 공격하겠다고 말했다.

その会(かい)社(しゃ)は典(てん)型(けい)的(てき)な**上(じょう)意(い)下(か)達(たつ)**の組(そ)織(しき)で、上(じょう)司(し)の指(し)示(じ)が絶(ぜっ)対(たい)です。

• 그 회사는 전형적인 상명하복식 조직이라 상사의 지시가 절대적입니다.

この会(かい)社(しゃ)は社(しゃ)員(いん)の意(い)見(けん)を大(たい)切(せつ)にします。逆(ぎゃく)に、以(い)前(ぜん)勤(つと)めていた会(かい)社(しゃ)では上(じょう)意(い)下(か)達(たつ)でした。

• 이 회사는 직원의 의견을 소중히 여깁니다. 반대로 이전에 다니던 회사는 상명하복식 이었습니다.

新(あたら)しい制(せい)度(ど)は、トップからの一(いっ)方(ぽう)的(てき)な**上(じょう)意(い)下(か)達(たつ)**で導(どう)入(にゅう)され、現(げん)場(ば)の意(い)見(けん)は聞(き)かれませんでした。

• 새로운 제도는 상부의 일방적인 하달 방식으로 도입되었으며, 현장의 의견은 수렴되지 않았습니다.