人(ひと)手(で)不(ぶ)足(そく)

介(かい)護(ご)業(ぎょう)界(かい)は人(ひと)手(で)不(ぶ)足(そく)が深(しん)刻(こく)です。

• 요양 업계는 인력 부족이 심각합니다.

特(とく)定(てい)産(さん)業(ぎょう)分(ぶん)野(や)では、人(ひと)手(で)不(ぶ)足(そく)が深(しん)刻(こく)です。

• 특정 산업 분야에서는 인력 부족이 심각합니다.

田(た)中(なか)さんのチームは人(ひと)手(で)不(ぶ)足(そく)だから、応(おう)援(えん)に行(い)こう。

• 다나카 씨 팀은 일손이 부족하니까, 도와주러 가자.

「人(ひと)手(で)不(ぶ)足(そく)」というのは、必(ひつ)要(よう)な人(にん)数(ずう)に足(た)りない状(じょう)態(たい)です。

• 「인력 부족」이라는 것은 필요한 인원수에 미치지 못하는 상태를 말합니다.

特(とく)定(てい)技(ぎ)能(のう)従(じゅう)業(ぎょう)員(いん)の受(う)け入(い)れは、人(ひと)手(で)不(ぶ)足(そく)の解(かい)消(しょう)に貢(こう)献(けん)します。

• 특정기능 인력을 수용하는 것은 인력 부족 해소에 기여합니다.

特(とく)定(てい)技(ぎ)能(のう)労(ろう)働(どう)者(しゃ)の受(う)け入(い)れは、人(ひと)手(で)不(ぶ)足(そく)を解(かい)消(しょう)する一(いち)助(じょ)となります。

• 특정기능 인력을 받아들이는 것은 인력 부족을 해소하는 데 도움이 됩니다.

特(とく)定(てい)技(ぎ)能(のう)雇(こ)用(よう)は、人(ひと)手(で)不(ぶ)足(そく)が深(しん)刻(こく)な特(とく)定(てい)産(さん)業(ぎょう)分(ぶん)野(や)で認(みと)められている。

• 특정 기능 고용은 인력 부족이 심각한 특정 산업 분야에서 인정되고 있다.

特(とく)定(てい)技(ぎ)能(のう)外(がい)国(こく)人(にん)受(うけ)入(いれ)事(じ)業(ぎょう)は、人(ひと)手(で)不(ぶ)足(そく)が深(しん)刻(こく)な産(さん)業(ぎょう)で展(てん)開(かい)されている。

• 특정기능 외국인 수용 사업은 인력 부족이 심각한 산업에서 전개되고 있다.

特(とく)定(てい)技(ぎ)能(のう)人(じん)材(ざい)の受(う)け入(い)れは、人(ひと)手(で)不(ぶ)足(そく)が深(しん)刻(こく)な産(さん)業(ぎょう)で進(すす)められています。

• 특정기능 인재 채용은 인력 부족이 심각한 산업을 중심으로 진행되고 있습니다.

特(とく)定(てい)技(ぎ)能(のう)等(とう)受(うけ)入(いれ)事(じ)業(ぎょう)は、人(ひと)手(で)不(ぶ)足(そく)を解(かい)消(しょう)するための重(じゅう)要(よう)な取(と)り組(く)みである。

• 특정기능 등 수용 사업은 인력 부족을 해소하기 위한 중요한 노력이다.