事(じ)項(こう)説(せつ)明(めい)書(しょ)

意(い)味(み)

意(い)味(み)は英(えい)語(ご)で表(ひょう)示(じ)しています（JMdict）。

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   名(めい)詞(し)

   written explanation of important matters; document outlining employment terms

   雇(こ)用(よう)契(けい)約(やく)書(しょ)とともに、重(じゅう)要(よう)事(じ)項(こう)説(せつ)明(めい)書(しょ)を外(がい)国(こく)人(じん)労(ろう)働(どう)者(しゃ)に交(こう)付(ふ)する必(ひつ)要(よう)があります。

   • The document explaining important matters must be provided to foreign workers along with their employment contract.

   単(たん)語(ご)：雇(こ)用(よう)契(けい)約(やく)書(しょ)とともに事(じ)項(こう)説(せつ)明(めい)書(しょ)外(がい)国(こく)人(じん)労(ろう)働(どう)者(しゃ)交(こう)付(ふ)必(ひつ)要(よう)

   確(かく)認(にん)済(ず)み

   事(じ)項(こう)説(せつ)明(めい)書(しょ)には、給(きゅう)与(よ)、労(ろう)働(どう)時(じ)間(かん)、休(きゅう)日(じつ)、社(しゃ)会(かい)保(ほ)険(けん)などが明(めい)記(き)されているべきです。

   • The explanatory document should clearly state the salary, working hours, holidays, social insurance, and so on.

   単(たん)語(ご)：事(じ)項(こう)説(せつ)明(めい)書(しょ)給(きゅう)与(よ)労(ろう)働(どう)時(じ)間(かん)休(きゅう)日(じつ)社(しゃ)会(かい)保(ほ)険(けん)明(めい)記(き)される

   確(かく)認(にん)済(ず)み

例(れい)文(ぶん) 2